Obsługiwać zamówienia klientów zagranicznych (sprzedaż + logistyka),

Utrzymywać kontakt z obecnymi partnerami i budować długotrwałe relacje,

Aktywnie pozyskiwać nowych klientów eksportowych,

Przygotowywać dokumentację eksportową oraz wspierać nas administracyjnie,

Reprezentować firmę podczas targów i wydarzeń branżowych (wyjazdy krajowe i zagraniczne).

Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie (warunek konieczny!),

Dyspozycyjności do wyjazdów służbowych – targi, eventy, spotkania z klientami,

Prawo jazdy kat. B,

Chęci do pracy, otwartości i pozytywnej energii,

Pomysłowości – mile widziane nowe idee, świeże spojrzenie, inicjatywa.

Pierwszego dnia pracy nowy pracownik wprowadzany jest do organizacji i zapoznany ze specyfiką danego stanowiska pracy.

Przez pierwsze dni lub tygodnie, w zależności od przydzielonych obowiązków, nowi pracownicy przechodzą indywidualne szkolenie.

Dzięki takiemu procesowi możliwe jest sprawne i bezstresowe poznanie firmy i jej struktury przez każdego nowego pracownika.

Największym atutem firmy są ludzie, pozytywne relacje oraz wzajemna życzliwość. To przekłada się na dobrą atmosferę pracy i w dużej mierze dzięki temu przychodzi się z chęcią do pracy.