Influencer Marketing Specialist (K/M)
Masz głowę pełną pomysłów, dobrze czujesz się w kontakcie z ludźmi i lubisz, gdy dużo się dzieje? Dołącz do OstroVit — miejsca, w którym pasja do zdrowego stylu życia idzie w parze z energią działania. Szukamy osoby, która chce rozwijać się w marketingu, budować z nami relacje z influencerami oraz partnerami.
Jesteśmy polskim producentem suplementów diety i żywności dietetycznej, którego produkty trafiają do klientów w kraju i za granicą.
Praca stacjonarna
Lokalizacja Zambrów
Zatrudnienie
Umowa o pracę
Tryb pracy
1 zmianowa /
7:00 – 15:00
Status oferty
Aktywna
Wynagrodzenie
7 000 zł – 8 000 zł mies. brutto
Wymiar pracy
Pełen etat
Wymagania:
Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze influencer marketingu, social media lub digital marketingu,
Praktyczna znajomość platform takich jak Instagram, TikTok, YouTube oraz Facebook,
Doświadczenie w nawiązywaniu i prowadzeniu współpracy z influencerami (nano, mikro, makro),
Umiejętność analizowania efektywności kampanii (zasięgi, engagement, ROI),
Znajomość narzędzi analitycznych (np. Google Analytics, Meta Business Suite lub podobnych),
Umiejętność prowadzenia kilku projektów jednocześnie i dobra organizacja pracy,
Kreatywność oraz wyczucie trendów w social media,
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2),
Umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne,
Samodzielność i proaktywne podejście do pracy.
Mile widzane:
Doświadczenie w branży fitness, suplementów diety lub lifestyle,
Znajomość narzędzi do wyszukiwania influencerów,
Doświadczenie w pracy z rynkami zagranicznymi,
Podstawowa wiedza z zakresu performance marketingu.
Oferujemy:
Pracę na pełen etat, na podstawie umowy o pracę.
Zatrudnienie w nowoczesnej, prężnie rozwijającej się firmie.
Pracę w otwartym i ambitnym zespole.
Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji i wyników pracy.
Bezpłatną naukę języka angielskiego.
Stabilność i komfortowe warunki pracy.
Możliwość zdobywania nowych doświadczeń i umiejętności.
Benefity pracownicze m.in. bezpłatna Prywatna Opieka Medyczna, dofinansowanie do Karty Sportowej, Eventy integracyjne, Nagrody Jubileuszowe, upominki urodzinowe, rabaty na firmowe produkty.
Rozpoczęcie pracy i pierwsze dni
Pierwszego dnia pracy nowy pracownik wprowadzany jest do organizacji i zapoznany ze specyfiką danego stanowiska pracy.
Przez pierwsze dni lub tygodnie, w zależności od przydzielonych obowiązków, nowi pracownicy przechodzą indywidualne szkolenie.
Dzięki takiemu procesowi możliwe jest sprawne i bezstresowe poznanie firmy i jej struktury przez każdego nowego pracownika.
Największym atutem firmy są ludzie, pozytywne relacje oraz wzajemna życzliwość. To przekłada się na dobrą atmosferę w zespole i w dużej mierze dzięki temu przychodzi się z chęcią do pracy.
Podobne oferty
-
Opublikowane:
Product Intelligence Specialist (K/M)
-
Opublikowane:
Młodszy Specjalista ds. Sprzedaży Hurtowej (K/M)
-
Opublikowane:
Kierownik Laboratorium (K/M)
-
Opublikowane:
Inspektor – Specjalista / Specjalistka ds. BHP
-
Opublikowane:
Specjalista ds. Technicznych (K/M)
-
Opublikowane:
Specjalista/ka ds. Prawnych
-
Opublikowane:
Graphic Designer / Senior Graphic Designer (K/M)
-
Opublikowane:
Product Manager w Dziale Badań i Rozwoju (K/M)
-
Opublikowane:
Specjalista ds. Inwestycji (K/M)
